這不是一場普通的“競賽”,而是一場新型PHP人才培養的“持久戰”。大數據時代下,大數據+大并發集群才是大勢所趨,傳統的PHP開發人才將逐漸被取締,新型的php開發人才將是一股有競爭力的“儲備力量”。這也將是一個想由PHP入手,進入到未來互聯網技術的佳時機。
據悉,千鋒教育推出的“PHP+服務器集群”課程,作為在后端PHP技術中,加入大數據和大并發集群的培訓課程,也是采用PHP7.0的課程體系。憑借一流水準的學科團隊和超前的課程體系,千鋒PHP即將在業內掀起一場“軍備競賽”,培養具“戰斗力”的新型PHP人才。
大數據時代下,千鋒PHP課程采用雙框架學科,重新定義PHP,將的支持PHP7.0版本的技術,讓學生學到新的、牛的技術。V7.0課程體系中與當前市面上需求量很高的大數據課程相結合,讓學生能夠在大數據時代能夠抓住趨勢,為成為架構師、成功創業積蓄強大的力量。
應新時代發展所需,PHP培養行業迫切需要強有力的整改,對面激烈的市場競爭,千鋒PHP保持高度警惕,不斷完善與時俱進的課程體系,推崇“雙框架學科 寬口徑”。
那么,我們先來看看,PHP培訓為何需要改革?
首先,我們國內PHP精英群體相對來說卻并不多,國內高校也并未開設PHP相關課程,想要邁入行業只能自學或培訓;其次,許多培訓機構為節約學科成本只按老套學科,而隨著移動互聯網的發展,在大數據技術盛行的時代下,如果依舊默守陳規,按部就班的傳授陳舊知識,學員終面臨的是被淘汰的慘敗結局,這是一個不負責任的行為。因此,PHP培訓改革和創新勢在必行。
千鋒PHP憑什么領先突破,掀起PHP培訓行業的“軍備競賽”?(前方高能內幕來襲!)
1、不講過時技術
據了解,sphinx 的中文支持版本coreseek 已不再新,而在傳統的PHP培訓學科中,有些機構還在傳授這些過時的技術。目前,大多數機構仍然在傳授傳統落后的PHP5 系列技術,而千鋒采用的PHP7大于PHP5的3倍。
2、講別人不敢講的技術
(1)負載均衡是企業中常用的技術,而很多機構并不會講到nginx,千鋒PHP課程會講解別人不敢講的負載均衡的常用算法。(2)進行海量存儲的技術有TFS,FastDFS和Hadoop,千鋒講解hadoop大數據存儲技術,存儲時可以存儲海量的文件。(3)對于新入職的人員而言,入職天需要安裝lnmp環境,許多機構不會講解samba,而千鋒講解samba讓學生好的適應。(4)很多企業已經不會用SVN,而千鋒PHP講解git版本控制,并且還會講解webhooks 和 線上環境、測試環境、灰度環境多環境配置開發。(5)現在的電商項目中大量使用到搶購和秒殺調動用戶情緒,千鋒PHP課程會講解NoSQL搶購和秒殺技術技術。(6)某些機構不講解加深入的PHP技術,例如反射、深入的設計模式,讓學生在面試時失利找不到工作。
3、不做噱頭課程
React Native 進行手機端需要開發,需要良好的原生應用開發基礎,某些機構打著PHP開發手機應用的噱頭欺騙學生。
而千鋒PHP課程不做噱頭課程的同時,承諾雙框架學科,寬口徑。市面上的框架有很多,某些機構只教會學生用框架;而千鋒教會學生用一個新的框架,學科生寫一個自己的框架,加深入理解企業級框架的精髓。
4、嚴格管理 傳授
某些機構講解6個小時,縮短整體課時,對學生進行填鴨式教育,不給學生消化時間。而千鋒采用加嚴苛的4:4:4 加科學的訓練模式,讓學生學習過程中能學習效果。
5、多的項目
在項目實戰中,某些機構給學生開發1-2個項目。而千鋒高達4個項目,并且千鋒敢承諾時間、承諾效果,學生畢業后能夠具備多企業級的實戰項目經驗。
6、三個月進行一次課程升級
眾所周知,現在是一個技術新瞬息萬變的時代,企業技術新快速,而某些機構每一年才變一次課程,培養出的開發人員往往不適應企業的人才需求。而千鋒PHP課程3個月按照企業需要和面試需要,進行一次課程內容新升級,學生具備競爭力。
千鋒堅持“用良心做教育”的理念,用好的技術服務學員,學員找到好工作。千鋒PHP憑借雄厚的師資力量和學科質量,正式宣布開啟課程“軍備競賽”,掀起PHP培養行業的改革重整熱潮,讓多的學員受益,抓住時機,改變自己的命運!
掃碼匿名提建議
直達CEO信箱